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信心孕育信心 從勝利走向勝利 ——2014年新股東餐會
2014-02-26 15:45:37      來源:
 2月13日,集團董事會在鳳城十二路的“長安印記”餐廳舉辦了新股東馬年餐會,集團董事長魏存成、總裁常青山及二十多名新股東歡聚一堂,就集團高管配股這一舉措暢談感慨,共謀發(fā)展。
餐會期間,集團總裁常青山和股東們一起分享了員工素養(yǎng)工程的相關(guān)內(nèi)容,對高管的素養(yǎng)、行為提出了更高的要求。
新股東代表地產(chǎn)總經(jīng)理劉恒,農(nóng)牧副總經(jīng)理李鵬華分別發(fā)言,對集團本次高管配股表示的感謝,并堅信有老股東的信任和支持,集團的業(yè)績一定會提升,目標一定會達成。
最后,集團董事長做了總結(jié)發(fā)言,魏總表示:2014年,是石羊集團一個劃時代的新開始。石羊集團董事會首次接納了新的董事,增加了新的股東。新晉股東大多是加盟石羊五年以上的職業(yè)經(jīng)理人,都具有很強的專業(yè)知識和學識。思路清晰,有創(chuàng)新能力,敢抓敢管,性格鮮明,為石羊的發(fā)展做出了很大貢獻。這次集團的股權(quán)配送,為各位高管打開了一條永久參與集團財富價值分配的通道,與以往意義大不相同。
集團99年改制至今,集團公司發(fā)生了翻天覆地大的變化,而股東結(jié)構(gòu)一直沒有做過任何變動。但是今年,集團第一次打破這一格局,給各位高管進行了股權(quán)配送,從而使集團的資產(chǎn)更加明晰、法人治理結(jié)構(gòu)更加合理。今后集團還會繼續(xù)這么做,逐步用這種方式為石羊吸納、留住更多更優(yōu)秀的人才。石羊不提倡親屬接班,不做家族企業(yè)。集團要通過股份繼承完成它的法律權(quán)利。一起分享企業(yè)成長帶來的豐碩果實。
   餐會恰逢馬年元宵節(jié)前夜,各位新股東在集團行政部的組織下,進行了猜燈謎的活動,氣氛活躍,高潮不斷,餐會在濃烈的節(jié)日氛圍中圓滿結(jié)束。 
  
  
         
  
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